Van por la profesionalización de las policías municipales
El Gobierno de Jalisco presentó las estrategias de profesionalización, evaluación de confianza y fortalecimiento institucional que se implementarán durante 2027 para mejorar las capacidades de las corporaciones policiales municipales.
Durante la Tercera Reunión Administrativa con los Municipios de Jalisco, organizada por el Secretariado Ejecutivo del Consejo Estatal de Seguridad Pública (SECESP), autoridades estatales y alcaldes revisaron los mecanismos de coordinación y las necesidades de los cuerpos de seguridad locales.
La secretaria ejecutiva del organismo, Lorena López Guízar, presentó la Estrategia de Profesionalización de la Policía Municipal del Estado de Jalisco 2027, así como el Proyecto de Inversión 2027, iniciativas orientadas a fortalecer la preparación y el desarrollo de los elementos policiales.
También dio a conocer la jornada “Reconociendo a Quienes nos Cuidan”, enfocada en destacar la labor de quienes integran las corporaciones de seguridad.
La funcionaria subrayó la importancia de mantener una comunicación permanente con los gobiernos municipales y reiteró la disposición del SECESP para acompañarlos mediante herramientas y mecanismos de coordinación adaptados a sus necesidades.
En el encuentro, el secretario de Seguridad, Juan Pablo Hernández González, presentó la Plataforma de Justicia Cívica y Buen Gobierno, diseñada para fortalecer las capacidades institucionales de los municipios.
Por su parte, el director del C5 Escudo Jalisco, Juan Carlos Contreras Vargas, destacó la importancia de los sistemas de videovigilancia para mejorar la prevención, el monitoreo y la atención de incidentes.
En materia de supervisión policial, Pedro Tomás Fernández Ordaz, director del Centro Estatal de Evaluación y Control de Confianza, expuso el Plan Anual de Evaluaciones de Control de Confianza.
Asimismo, Fermín Roberto Morales Gallardo, representante del área jurídica del SECESP, presentó los lineamientos del Servicio Profesional de Carrera y del Régimen Disciplinario, destinados a establecer mecanismos de desarrollo y regulación de las corporaciones.
En el apartado financiero, María Antonieta Mariscal Ureña, directora de Evaluación y Seguimiento, abordó el cierre del Fondo de Aportaciones para el Fortalecimiento de los Municipios (FORTAMUN), correspondiente a 2026.
La reunión contó con la participación del coordinador general estratégico de Seguridad, Roberto Alarcón Estrada, y contempló un espacio de diálogo entre autoridades estatales y municipales para atender inquietudes sobre las estrategias presentadas.
Las acciones forman parte de la planeación estatal para 2027, aunque no se precisaron montos de inversión ni metas específicas de capacitación.
Acciones para fortalecer a las corporaciones
- Profesionalización. Implementar la Estrategia de Profesionalización de la Policía Municipal 2027 para mejorar la preparación de los elementos, fortalecer sus capacidades operativas y consolidar el desarrollo institucional mediante programas de formación y seguimiento.
- Evaluaciones. Aplicar el Plan Anual de Evaluaciones de Control de Confianza para verificar que los integrantes de las corporaciones municipales cumplan los requisitos establecidos para desempeñar sus funciones.
- Tecnología. Aprovechar los sistemas de videovigilancia del C5 Escudo Jalisco para reforzar las tareas de prevención, monitoreo y atención de incidentes, mediante una mayor coordinación entre autoridades estatales y municipales.
- Regulación. Impulsar los lineamientos del Servicio Profesional de Carrera y del Régimen Disciplinario para establecer mecanismos de desarrollo profesional, supervisión y responsabilidad institucional dentro de los cuerpos policiales de Jalisco.
CT
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