Claudia Sheinbaum confirmó el aguinaldo adelantado de 40 días de salario a partir del 10 de noviembre para todos los trabajadores del Estado, servidores públicos, fuerzas armadas, pensionados y jubilados en México que forman parte de los beneficiarios del decreto oficial publicado en el DOF
El aguinaldo se convierte en una de las prestaciones más esperadas por millones de trabajadores en México durante el cierre de año. Mientras el sector privado tiene como mínimo 15 días de salario, un grupo de servidores públicos, integrantes de las Fuerzas Armadas y pensionados recibirá un beneficio equivalente a 40 días de salario, de acuerdo con un decreto firmado por la presidenta Claudia Sheinbaum y publicado en el Diario Oficial de la Federación (DOF).
El decreto establece que la dispersión podrá comenzar a partir del 10 de noviembre de 2026. La medida contempla a personal de la Administración Pública Federal, militares en activo, integrantes del Servicio Exterior Mexicano, personas contratadas por honorarios bajo ciertas condiciones, así como pensionados y algunos beneficiarios registrados ante el ISSSTE o cuyos pagos estén a cargo del erario federal.
¿Qué servidores públicos y beneficiarios recibirán 40 días de aguinaldo en 2026?
El artículo cuarto del decreto publicado en el DOF el pasado 23 de octubre precisa los grupos que tienen derecho a esta gratificación.
La disposición contempla a trabajadores vinculados con la Administración Pública Federal y a otros beneficiarios:
- Dependencias y entidades de la Administración Pública Federal: Personal sujeto a la Ley Federal de los Trabajadores al Servicio del Estado.
- Mandos y enlaces: Personal contratado bajo los esquemas de mando, mandos medios, superiores y enlaces.
- Servicio Exterior Mexicano: Integrantes que desempeñan funciones en territorio nacional y en representaciones diplomáticas en el extranjero.
- Fuerzas Armadas: Personal militar en activo de la Secretaría de la Defensa Nacional y de la Secretaría de Marina.
- Personal por honorarios: Personas contratadas bajo este régimen, siempre que sus servicios se cubran con recursos del capítulo de Servicios Personales.
- Pensionados y beneficiarios: Personas con pensiones civiles o militares, pensiones de gracia y ciertos deudos registrados ante el Instituto de Seguridad y Servicios Sociales de los Trabajadores del Estado (ISSSTE), o cuyos pagos estén a cargo del erario federal.
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¿Cuándo se deposita el aguinaldo de 40 días y qué ocurre con el sector privado?
La dispersión de este aguinaldo especial podrá comenzar a partir del 10 de noviembre de 2026, conforme a las disposiciones presupuestarias y normativas emitidas por la Secretaría de Hacienda y Crédito Público (SHCP).
Este calendario es distinto al que aplica para la iniciativa privada. El artículo 87 de la Ley Federal del Trabajo establece para los trabajadores de empresas particulares un mínimo de 15 días de salario y fija como fecha límite el 20 de diciembre para que los empleadores entreguen la prestación.
Por lo tanto, el esquema de 40 días corresponde al sector público federal y a los grupos incluidos en el decreto. El texto proporcionado no establece una fecha distinta para cada uno de los beneficiarios contemplados.
¿Desde cuándo es obligatorio pagar el aguinaldo en México?
El aguinaldo tuvo antecedentes voluntarios. En sus orígenes decimonónicos y durante gran parte del siglo XX, funcionaba como una gratificación o regalo que los patrones entregaban de manera discrecional a sus colaboradores por las festividades navideñas y de fin de año.
En 1970, esta gratificación se incorporó formalmente a la legislación laboral mexicana como una obligación patronal. La prestación debe pagarse en efectivo o mediante un depósito bancario equivalente a moneda de curso legal.
La ley prohíbe sustituir el pago por:
- Mercancías.
- Vales.
- Fichas.
- Cualquier otro mecanismo que reemplace la moneda nacional.
¿Cómo puede planificarse el aguinaldo para los gastos de fin de año?
Una prestación superior puede ayudar a organizar las finanzas personales y familiares. El material proporcionado señala que especialistas en economía recomiendan distribuir el recurso de manera equilibrada:
- Liquidar deudas con altas tasas de interés.
- Cubrir compromisos fijos de inicio de año, como impuestos o servicios anuales.
- Destinar un porcentaje al ahorro o a un fondo de emergencia.
- Reservar una parte para el esparcimiento decembrino.
Planificar el uso del aguinaldo permite atender compromisos y evitar compras impulsivas que comprometan el bienestar financiero durante los primeros meses del siguiente año.
¿Qué debe tener presente cada trabajador?
La cantidad de días de aguinaldo y la fecha de pago dependen del régimen laboral aplicable. El decreto referido contempla 40 días para los grupos señalados del sector público federal, mientras que el sector privado debe entregar al menos 15 días de salario antes del 20 de diciembre.
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Para utilizar esta prestación, conviene identificar primero el régimen que corresponde, considerar los compromisos de inicio de año y separar una cantidad para ahorro antes de destinar el resto a gastos de temporada.
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