Más de 21 mil personas trabajan mediante aplicaciones digitales en Quintana Roo

QUINTANA ROO.- El trabajo mediante aplicaciones digitales continúa creciendo en Quintana Roo. Actualmente, al menos 21 mil 450 personas se encuentran registradas ante el Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS) bajo esta modalidad laboral.

Lo anterior permite acceder a servicios médicos, protección ante riesgos de trabajo y otras prestaciones de seguridad social.

Este esquema incluye principalmente a repartidores de alimentos, conductores de transporte mediante aplicaciones y personas que ofrecen distintos servicios a través de plataformas digitales.

Personas trabajan mediante plataformas digitales en Quintana Roo

De acuerdo con las cifras del IMSS, Quintana Roo cuenta con 21 mil 450 trabajadores registrados bajo el esquema de plataformas digitales. Del total, 19 mil 221 son hombres y 2 mil 229 mujeres.

En cuanto a la edad, el grupo con mayor número de registros corresponde a personas de entre 25 y 35 años, con 9 mil 976 trabajadores. Asimismo, el segmento de 15 a 25 años reúne a 5 mil 566 personas.

Aunque la mayor parte de los registros se concentra en la población joven y adulta, también participan trabajadores de mayor edad. En particular, el padrón incluye a 533 personas de 65 años o más.

¿Cuánto ganan los trabajadores de aplicaciones digitales en Quintana Roo?

El salario promedio diario de las personas registradas bajo esta modalidad laboral en Quintana Roo asciende a 319 pesos, según los datos difundidos sobre el padrón estatal.

Sin embargo, esta cantidad puede variar de acuerdo con la actividad que realiza cada trabajador, las horas que permanece conectado, la demanda de servicios y las condiciones particulares de la plataforma.

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Entre las principales actividades se encuentran la entrega de alimentos, el transporte privado de pasajeros y otros servicios que los usuarios solicitan mediante aplicaciones.

Además de conocer sus ingresos, quienes trabajan bajo este esquema deben considerar sus obligaciones fiscales.

Esto significa que las percepciones obtenidas mediante plataformas digitales están sujetas a las disposiciones tributarias correspondientes.

Prestaciones del IMSS reciben los trabajadores de plataformas digitales

Uno de los principales cambios de este modelo laboral consiste en la incorporación de mecanismos de protección mediante el IMSS.

Así, quienes cumplen con el ingreso mínimo neto establecido por la legislación pueden acceder a cinco seguros y prestaciones principales.

Sin embargo, el acceso a la cobertura completa depende de que cada trabajador alcance el ingreso mínimo neto que establece la legislación.

Por otra parte, quienes no llegan a ese monto pueden contar con protección por riesgos de trabajo durante el periodo en que permanecen registrados, conforme a las reglas del programa.

De esta manera, la incorporación al seguro social representa una alternativa de protección para repartidores, conductores y otros prestadores de servicios que dependen de las aplicaciones digitales para obtener ingresos.

Plataformas digitales que operan bajo este esquema en México

Al concluir el periodo piloto de incorporación laboral del IMSS, 16 plataformas digitales continuaron registradas y en funcionamiento bajo este modelo, de acuerdo con la información del programa.

La regulación contempla aplicaciones que conectan a los trabajadores con los usuarios mediante instrucciones, mecanismos de supervisión y sistemas digitales de operación.

En este contexto, Marcos Gutiérrez Gutiérrez, presidente de Empresarios por Quintana Roo, señaló que estas actividades también representan una alternativa para complementar los ingresos familiares.

No obstante, el representante empresarial destacó la importancia de que los trabajadores conozcan sus responsabilidades fiscales, particularmente las relacionadas con el Impuesto Sobre la Renta (ISR) y el Impuesto al Valor Agregado (IVA).

Asimismo, explicó que, hasta el momento de sus declaraciones, no se habían anunciado modificaciones en las disposiciones fiscales aplicables a las plataformas digitales para 2027.